GA899-2010焰火燃放作業單位資質條件和管理《點擊下載》
大型焰火燃放作業單位資質條件及管理
1 范圍
本標準規定了大型焰火燃放作業單位的分級、資質條件及資質證明的申請、發放、換發、降級、撤銷和管理。
本標準適用于從事大型焰火燃放作業單位的資質管理。
2 規范性引用文件
下列文件對于本文件的應用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，僅注日期的版本適用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用于本文件。
GB 24284 大型焰火燃放安全技術規程
3 術語和定義
GB 24284界定的術語和定義適用于本文件。
4 分級
大型焰火燃放作業單位分為甲級、乙級、丙級。
5 資質條件
5.1 一般規定
大型焰火燃放作業單位應具備下列條件：
a）具有獨立法人資格；
b）有健全的安全管理制度和操作規程。
5.2 特別規定
5.2.1 甲級大型焰火燃放作業單位應具備下列條件：
a）注冊資本300萬元以上，凈資產不低于300萬元，其中燃放作業設備及檢測、測量設備凈值不少于150萬元；
b）近5年承擔過的Ⅰ級大型焰火燃放作業不少于10項，或者Ⅱ級以上大型焰火燃放作業不少于20項，未發生較大以上燃放作業責任事故；
c）技術負責人具有高級技術職稱，有10年以上燃放作業技術管理工作的經歷，且主持過的Ⅰ級大型焰火燃放活動的設計作業不少于5項，或者Ⅱ級以上大型焰火燃放活動的設計作業不少于10項；
d）燃放技術人員不少于12人（其中高級技術職稱不少于3人，中級技術職稱不少于5人），燃放操作人員不少于30人，安全員不少于2人，保管員不少于2人；
e）有電腦程控燃放設備。
5.2.2 乙級大型焰火燃放作業單位應具備下列條件：
a）注冊資本100萬元以上，凈資產不低于100萬元，其中燃放作業設備及檢測、測量設備凈值不少于50萬元；
b）近5年承擔過的Ⅱ級以上大型焰火燃放作業不少于10項，或者Ⅲ級以上大型焰火燃放作業不少于20項，未發生較大以上燃放作業責任事故；
c）技術負責人具有高級技術職稱，有7年以上燃放作業技術管理工作的經歷，且主持過的Ⅱ級以上大型焰火燃放活動的設計作業不少于5項，或者Ⅲ級以上大型焰火燃放活動的設計作業不少于10項；
d）燃放技術人員不少于9人（其中高級技術職稱不少于2人，中級技術職稱不少于4人），燃放操作人員不少于20人，安全員不少于2人，保管員不少于2人；
e）有電腦程控燃放設備。
5.2.3 丙級大型焰火燃放作業單位應具備下列條件：
a）注冊資本50萬元以上，凈資產不低于50萬元，其中燃放作業設備及檢測、測量設備凈值不少于25萬元；
b）技術負責人具有中級以上技術職稱，有5年以上燃放作業技術管理工作的經歷，且主持過的Ⅲ級以上大型焰火燃放活動的設計作業不少于5項；
c）燃放技術人員不少于6人（其中中級技術職稱不少于2人，初級技術職稱不少于2人），燃放操作人員不少于10人，安全員不少于2人，保管員不少于2人；
d）有電子控制燃放設備。
5.3 崗位設置
5.3.1 大型焰火燃放作業單位應設置技術負責人、燃放現場技術負責人、燃放操作人員、安全員和保管員崗位。
5.3.2 技術負責人、燃放現場技術負責人應由燃放技術人員擔任，可以兼任。
5.3.3 同一大型焰火燃放活動中，燃放操作人員、安全員、保管員不得兼任。
5.4 崗位職責
5.4.1 技術負責人的崗位職責包括：
a）組織領導燃放作業技術工作；
b）組織制定燃放作業安全管理制度和操作規程；
c）組織燃放作業人員安全教育、法制教育和崗位技術培訓；
d）主持制定燃放作業技術設計方案。
5.4.2 燃放現場技術負責人的崗位職責包括：
a）監督燃放操作人員按照燃放作業技術設計方案作業；
b）組織處理啞彈或者其他未引燃的煙花爆竹；
c）全面負責燃放現場的安全管理工作；
d）負責燃放作業活動的總結工作。
5.4.3 燃放操作人員的崗位職責包括：
a）按照燃放作業技術設計方案，進行設備安裝、產品裝填、線路連接、點火系統檢測、點火控制等作業；
b）在燃放現場技術負責人的指導下，配合燃放技術人員處理啞彈或者其他未引燃的煙花爆竹；
c）清理、回收、包裝燃放作業剩余的煙花爆竹。
5.4.4 安全員的崗位職責包括：
a）監督燃放操作人員按照操作規程作業，糾正違章作業；
b）檢查燃放作業現場安全管理情況，及時發現、處理、報告安全隱患；
c）制止無燃放作業資格的人員從事燃放作業。
5.4.5 保管員的崗位職責包括：
a）驗收、保管、發放、回收煙花爆竹；
b）登記煙花爆竹的種類、規格和數量。
6 資質證明
6.1 申請
申請大型焰火燃放作業單位資質證明的單位，應向所在地省級公安機關提出申請，并提交《大型焰火燃放作業單位資質證明》申請表（見附錄A）。
6.2 發放
6.2.1 受理申請的公安機關按照規定進行審查。對符合條件的，發放《大型焰火燃放作業單位資質證明》；對不符合條件的，書面向申請人說明理由。
6.2.2 《大型焰火燃放作業單位資質證明》應包括下列主要內容：
（a）資質證明編號；
（b）單位名稱；
（c）單位地址；
（d）法定代表人姓名；
（e）技術負責人姓名；
（f）資質等級；
（g）有效期；
（h）簽發機關；
（i）簽發日期。
6.2.3 《大型焰火燃放作業單位資質證明》在全國范圍內有效。
6.3 換發
6.3.1 《大型焰火燃放作業單位資質證明》的有效期為3年。
6.3.2 有效期屆滿需要繼續從事燃放作業的，大型焰火燃放作業單位應在期滿前30日內，向原簽發公安機關提出換發《大型焰火燃放作業單位資質證明》的申請。
6.3.3 法定代表人、技術負責人、單位名稱、單位地址發生變化的，大型焰火燃放作業單位應在發生變化之日起30日內，向原簽發公安機關提出換發《大型焰火燃放作業單位資質證明》的申請。
6.3.4 受理申請的公安機關按照規定進行審查。對符合條件的，換發《大型焰火燃放作業單位資質證明》；對不符合條件的，書面向申請人說明理由。
6.4 降級
6.4.1 大型焰火燃放作業單位在燃放活動中發生一般燃放作業責任事故的，簽發公安機關應根據利害關系人的請求或依據職權，對其資質等級予以降級。
6.4.2 被降低資質等級的大型焰火燃放作業單位，3年內不得申請晉升資質等級。
6.5 撤銷
6.5.1 縣級以上地方公安機關應加強對大型焰火燃放作業單位的監督檢查，發現未經許可實施燃放作業，或資質條件不符合規定要求的，應書面告知《大型焰火燃放作業單位資質證明》簽發公安機關。
6.5.2 簽發公安機關接到書面告知后，應組織復核，對經復核屬實的，應撤銷其《大型焰火燃放作業單位資質證明》。
6.6 管理
6.6.1 大型焰火燃放作業單位應按照《大型焰火燃放作業單位資質證明》載明的資質等級進行燃放作業。
6.6.2 大型焰火燃放作業單位應建立燃放作業業績檔案管理制度，在燃放作業活動結束后15日內，如實將本單位從事燃放作業的有關情況錄入煙花爆竹信息管理系統。
附 錄 A
（規范性附錄）
《大型焰火燃放作業單位資質證明》申請表式樣
《大型焰火燃放作業單位資質證明》申請表
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單位名稱
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單位地址
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負責人
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法定代表人
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技術負責人
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姓名
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公民身份號碼
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聯系電話
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注冊資本
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萬元
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凈資產
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萬元
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專用設備凈值
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萬元
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申請資質等級
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級
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近5年承擔過的燃放作業業績
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作業級別
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燃放作業名稱
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燃放作業日期
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第一設計人
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……
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……
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……
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……
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技術負責人燃放作業業績
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作業級別
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燃放作業名稱
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燃放作業日期
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……
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……
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……
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燃放技術人員
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姓 名
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專 業
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技術職稱
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資格證明編號
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公民身份號碼
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……
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……
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……
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……
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……
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安全員
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姓 名
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資格證明編號
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公民身份號碼
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……
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……
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……
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保管員
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姓 名
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資格證明編號
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公民身份號碼
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……
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……
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……
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企業法定代表人聲明
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我對申報的所有材料的真實性負責，保證本單位燃放作業人員具備完全民事行為能力。
法定代表人簽名： （申請單位印章）
年 月 日
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省級公安機關意 見
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資質等級：
經辦人簽名：
審批人簽名：
（簽發機關印章）
年 月 日
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備 注
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說明：申請人應隨本申請表提交下列材料：
1. 注冊資本、凈資產、專用設備凈值的有效證明；
2. 近5年承接的燃放作業技術設計方案；
3. 技術負責人主持的燃放作業技術設計方案；
4. 燃放作業人員資格證明；
5. 燃放作業設備及檢測、測量設備清單。
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